Elke organisatie kan zich kandidaat stellen. Maar we doen eerst vertrouwelijk intake gesprek om elkaar beter te leren kennen. Verloopt dit goed, dan kan je inschrijven. Vanaf dan nemen de coaches je mee in een heus leertraject. Ook al is het engagement hoog en heb je een duidelijke visie: in deze snel veranderende wereld blijf je maar beter de vinger aan de pols houden.
Samen met de coaches neem je het beleid rond engagement, cultuur en welzijn onder de loep. Daarbij is de link naar de strategie, klantentevredenheid, innovatie en cultuur nooit veraf. De intensiteit en duurtijd van de begeleiding en interactie met de juryleden en coaches, dat kies je zelf.
Inschrijven kan tot september 2024.
Als kandidaat sta je er niet alleen voor. Onze coaches gaan meteen aan de slag met je, om je unieke troeven te ontdekken en je people strategie verder vorm te geven.
De ultieme deadline om in te dienen is pas op 16 september. Maar de begeleiding start nu al. We organiseren ook verschillende netwerkmomenten, we noemen dat labs, om op een informele manier al kennis te maken met de juryleden, vroegere kandidaten en de hele community.
Leren, delen en netwerken in 1 klap dus.